Первичный обзвон кандидатов для оценки их квалификации и интереса.
Назначение встреч и собеседований с кандидатами.
Использование различных ресурсов и платформ для поиска кандидатов (LinkedIn, HeadHunter (hh.ru), Международные платформы и ресурс, Социальные сети, Профессиональные сообщества и форумы)
Построение и обновление базы кандидатов в системе Huntflow с использованием данных из других ресурсов компании.
Наши требования:
Английский язык на уровне не ниже C2.
Уверенное владение компьютером и основными программами.
Гибкость и умение адаптироваться к быстро меняющимся условиям.
Высокая скорость работы и способность к многозадачности.
Проактивность и инициативность.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Официальное трудоустройство с первого дня работы. Отпуск, больничный – всё как полагается
Корпоративную психологическую онлайн поддержку — YouTalk — индивидуальные консультации с психологом
Корпоративные мероприятия (горные лыжи, сноуборд зимой, футбол, пейнтбол в теплое время года) и командные тусовки по праздникам
Возможность работы из офиса в Ростове-на-Дону или удаленно из любой точки мира
Уровень мотивации готовы обсуждать индивидуально с кандидатом